為了加強我煤業(yè)公司安全生產(chǎn)管理工作,提高安全生產(chǎn)標準化建設。煤業(yè)公司礦務(wù)會(huì )研究決定,在通防科、技術(shù)科(生產(chǎn)計劃科)、機電科、安監科、調度中心、綜合辦(人力資源科、黨工辦、考核辦)、財務(wù)科、環(huán)保職業(yè)衛生科、經(jīng)營(yíng)管理科、保衛科開(kāi)展安全管理先進(jìn)科室流動(dòng)紅旗評選活動(dòng),在機電運輸隊、通防隊、掘進(jìn)一隊、掘進(jìn)二隊、綜采隊開(kāi)展安全生產(chǎn)標準化先進(jìn)區隊流動(dòng)紅旗評選活動(dòng)。
一、活動(dòng)目的
促進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作,激發(fā)全體干部職工熱情,提高工作積極性,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)標準化建設的穩步提升。
二、評選范圍
通防科、技術(shù)科(生產(chǎn)計劃科)、機電科、安監科、調度中心、綜合辦(人力資源科、黨工辦、考核辦)、財務(wù)科、環(huán)保職業(yè)衛生科、經(jīng)營(yíng)管理科、保衛科、機電運輸隊、通防隊、掘進(jìn)一隊、掘進(jìn)二隊、綜采隊
三、評選領(lǐng)導組
組 長(cháng):祁秀瑞
副組長(cháng):王建軍、張旺財、喬官田、康曉澤、祁世義、竇世雄
楊秀文、郭增海、蔡子林
成 員:各科室、區隊負責人
辦公室設在考核辦,由蔡子林兼任辦公室主任。
四、評比要求
每月結合各部門(mén)當月工作情況結合流動(dòng)紅旗評比標準進(jìn)行綜合考評,評選最高分的單位發(fā)放流動(dòng)紅旗。
五、出現以下情況之一,取消評選資格
1、月度內,出現安全事故的;
2、月度內,出現嚴重違章違紀的或屢犯不改的;
3、月度內,出現影響安全生產(chǎn)的隱患不及時(shí)進(jìn)行整改的;
六、紅旗單位應具備的基本條件
1、能按計劃完成或者超額完成工作任務(wù)。
2、堅持安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),無(wú)安全事故。
3、各種消耗不超過(guò)公司制定指標。
4、各項制度落實(shí)到位,各種記錄完整標準。
5、學(xué)習風(fēng)氣濃厚,積極開(kāi)展學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)活動(dòng)。
6、維護企業(yè)形象,體現團隊精神。
七、流動(dòng)紅旗科室評比標準
1、高度重視安全生產(chǎn)工作,認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,能?chē)栏駡绦猩霞壓捅締挝话踩a(chǎn)規章制度,體現團隊意識,實(shí)干苦干,敢于擔當,勇于承擔。(10分)
2、人員配備符合要求,并達到從業(yè)人員資格準入管理要求,安全工作運行機制良好。(10分)
3、扎實(shí)開(kāi)展本部門(mén)分管安全生產(chǎn)標準化建設工作,安全生產(chǎn)標準化達標。(10分)
4、認真開(kāi)展各科室業(yè)務(wù)為重點(diǎn)的隱患排查治理工作。(10分)
5、高度重視安全教育培訓工作。(10分)
6、做好本科室業(yè)務(wù)工作。(10分)
7、認真搞好科室所屬環(huán)境區域衛生。(10分)
8、注重個(gè)人形象,搞好企業(yè)形象。(10分)
9、個(gè)人及科室無(wú)罰款。(10分)
10、在其他安全工作中作出顯著(zhù)成績(jì)。(10分)
八、流動(dòng)紅旗區隊評比標準
1、高度重視安全生產(chǎn)工作,認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,遵守安全生產(chǎn)規章制度,嚴格執行崗位操作規程。(10分)
2、組織達到從業(yè)人員資格準入管理要求,體現團隊協(xié)作精神。(10分)
3、扎實(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)標準化培訓工作。(10分)
4、認真開(kāi)展各崗位安全隱患排查治理工作。(10分)
5、高度重視安全教育工作。(10分)
6、注重個(gè)人形象。(10分)
7、做好區隊安全管理。(10分)
8、做好現場(chǎng)管理。(10分)
9、認真完成礦方安排工作。(10分)
10、在其他安全工作中作出顯著(zhù)成績(jì)。(10分)
九、評分時(shí)間及評分方法
每月26日至30日的礦長(cháng)安全辦公會(huì )議進(jìn)行評分,每人對所有參評單位進(jìn)行打分,由考核辦匯總評分表總成績(jì)區隊、科室各取第一名授予流動(dòng)紅旗,每月對評選結果進(jìn)行公示。
十、獎勵
1、科室第一名授予1500元。
2、區隊第一名授予3000元。
神達金山煤業(yè)有限公司安監科
2017年6月23日
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