山西忻州神達能源集團有限公司 關(guān)于面向社會(huì )公開(kāi)招錄所屬煤業(yè)公司 高級管理人員的簡(jiǎn)章
發(fā)稿時(shí)間：2023-05-26
來(lái)源：山西忻州神達能源集團有限公司
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山西忻州神達能源集團有限公司是市政府于2009年6月批準成立的地方國有大型煤炭企業(yè)集團，主要從事以自有資金進(jìn)行煤炭企業(yè)的投資以及煤礦企業(yè)礦山開(kāi)采技術(shù)服務(wù)?，F有分布在寧武、原平、河曲和保德4縣市境內的14個(gè)煤業(yè)公司和7個(gè)非煤全資子公司，井田總面積91.23平方公里、資源儲量11.1億噸，產(chǎn)能3210萬(wàn)噸/年，資產(chǎn)總額173.4億元，資產(chǎn)負債率49.56%。職工人數6697。經(jīng)市政府授權，監管忻州市神達潔源環(huán)境科技集團有限公司及所屬分布于10縣17個(gè)水凈化公司。連續六年跨入全省綜合百強企業(yè)，尤其是2022年分別以銷(xiāo)售利潤率第2位、納稅和凈利潤第9位的好成績(jì)沖入全省綜合百強企業(yè)前10名；連續四年上榜中國煤炭企業(yè)50強名單，其中2021年度以營(yíng)業(yè)收入增長(cháng)率161.69%位居50強第1位；連續兩年上榜中國能源企業(yè)（集團）500強名單，全國排名第259位、全省50家上榜企業(yè)中排名第19位，神達集團及下屬10個(gè)煤礦獲評全國（51家）煤炭工業(yè)安全高效集團、特級安全高效礦井，2022年成為忻州市屬首個(gè)年產(chǎn)值破百億企業(yè)集團。先后榮獲全國模范職工之家、全國職工教育培訓示范點(diǎn)單位、山西省先進(jìn)基層黨組織、山西省五一勞動(dòng)獎、山西省模范單位、忻州市文明單位標兵等60項榮譽(yù)稱(chēng)號，為地方經(jīng)濟的發(fā)展作出了重要貢獻。
因工作需要，山西忻州神達能源集團有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招錄煤業(yè)公司高級管理人員，具體事項公告如下：
一、招聘原則
公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)。
二、招聘范圍
面向社會(huì )公開(kāi)招聘。
三、招聘崗位
（一）招聘崗位
1.具有較高的政治素質(zhì)，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守國家法律、法規，熱愛(ài)煤炭事業(yè)，工作有激情，誠實(shí)守信，責任心強，具有良好的職業(yè)素養、敬業(yè)精神；
2.具有較強的大局意識、服務(wù)意識、團隊協(xié)作意識；
3.具有良好的心理素質(zhì)、身體健康；
4.具備履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識、政策把握能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力和實(shí)踐經(jīng)驗；
5.有下列情形之一的人員，不得參加此次公開(kāi)招聘：
（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或涉嫌違紀違法尚未作出結論的；
（2）受過(guò)黨紀、政務(wù)處分或者現處于處分期或影響期內的；
（3）受司法機關(guān)或原單位紀檢、監察部門(mén)審查，尚未做出結論的；
（4）品行惡劣，曾因此被開(kāi)除或解除勞動(dòng)關(guān)系者；
（5）參加非法組織者；
（6）吸食毒品者或體檢不合格者；
（7）精神和心理不健康者；
（8）使用無(wú)效、過(guò)期身份證等證件者；
（9）偽造、杜撰本人資歷、學(xué)歷、背景資料者；
（10）法律、法規規定不得招聘的其他情形。
（三）任職條件
1.所屬露天煤業(yè)公司總工程師2名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的煤炭主體相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級工程師及以上職稱(chēng)；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)8年以上工作經(jīng)歷（其中露天煤業(yè)工作經(jīng)歷不少于3年），同時(shí)具有5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷（其中露天煤業(yè)管理工作經(jīng)歷不少于2年）。
2.所屬露天煤業(yè)公司生產(chǎn)副礦長(cháng)2名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的煤炭主體相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級工程師職稱(chēng)（包括注冊安全工程師）；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)8年以上工作經(jīng)歷（其中露天煤業(yè)工作經(jīng)歷不少于3年），同時(shí)具有5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷（其中露天煤業(yè)管理工作經(jīng)歷不少于2年）。
3.所屬露天煤業(yè)公司安全副總工程師1名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的煤炭主體相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級工程師及以上職稱(chēng)（包括注冊安全工程師）；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)5年以上工作經(jīng)歷（其中露天煤業(yè)工作經(jīng)歷不少于3年），同時(shí)具有3年以上中層相關(guān)管理工作經(jīng)歷（其中露天煤業(yè)管理工作經(jīng)歷不少于2年）。
4.所屬煤業(yè)公司機電副礦長(cháng)1名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級工程師職稱(chēng)；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)8年以上工作經(jīng)歷，同時(shí)具有5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷。
5.所屬煤業(yè)公司安全、生產(chǎn)技術(shù)副總工程師3名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為煤炭主體專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續為煤炭主體專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的煤炭主體相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級工程師及以上職稱(chēng)（包括注冊安全工程師）；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)5年以上工作經(jīng)歷，同時(shí)具有3年以上中層相關(guān)管理工作經(jīng)歷。
6.所屬煤業(yè)公司技術(shù)地測防治水副總工程師3名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為地質(zhì)勘探、水文地質(zhì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為地質(zhì)勘探、水文地質(zhì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續為地質(zhì)勘探、水文地質(zhì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的地質(zhì)勘探、水文地質(zhì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級工程師及以上職稱(chēng)；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)5年以上工作經(jīng)歷，同時(shí)具有3年以上中層相關(guān)管理工作經(jīng)歷。
7.所屬煤業(yè)公司機電運輸副總工程師3名
（1）年齡在45周歲以下（1978年1月1日以后出生）；
（2）第一學(xué)歷為機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷或第一學(xué)歷為機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)學(xué)歷，后續機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（3）符合人社局職稱(chēng)聘任條件的機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級工程師及以上職稱(chēng)；
（4）從事國有或國有控股煤炭企業(yè)（年產(chǎn)能90萬(wàn)噸及以上生產(chǎn)礦井）基層一線(xiàn)5年以上工作經(jīng)歷，同時(shí)具有3年以上中層相關(guān)管理工作經(jīng)歷。
四、報名程序
本次公開(kāi)招聘按照個(gè)人報名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、體檢、筆試、面試、錄用等程序組織實(shí)施。
(一)個(gè)人報名
符合條件的人員將本人畢業(yè)證（第一學(xué)歷及后續學(xué)歷）、學(xué)位證、職稱(chēng)證掃描件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷認證注冊電子備案表》，報名表Word文檔電子版，無(wú)犯罪記錄證明及報名相關(guān)材料電子版發(fā)送至指定郵箱（務(wù)必填寫(xiě)所報崗位具體名稱(chēng)）。
1.報名時(shí)間：
自公告發(fā)布之日起至2023年6月30日18點(diǎn)。
2.報名方式：
本次招考采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行。應聘者請將報名表及相關(guān)應聘資料發(fā)送至郵箱sdjtrlzyb@163.com，郵件標題為：應聘崗位+姓名。
報名材料包括：
①報名表Word文檔電子版(附件)，粘貼近期彩色免冠電子照片；報名表中填寫(xiě)的畢業(yè)時(shí)間及專(zhuān)業(yè)應當與應聘者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的時(shí)間、專(zhuān)業(yè)一致。
②個(gè)人證件的掃描件（或圖片）。個(gè)人證件包括：身份證（正反面）、畢業(yè)證（第一學(xué)歷及后續學(xué)歷）、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷認證注冊電子備案表》、其它資格證書(shū)（專(zhuān)業(yè)成果及重要獎勵、職業(yè)證書(shū)等）掃描件;
③培訓、獲獎證書(shū)、任職文件（管理工作經(jīng)歷）掃描件;
④無(wú)犯罪記錄證明以及其它需說(shuō)明的證明材料；（無(wú)犯罪記錄證明出具方式：戶(hù)籍所在地派出所開(kāi)具）
請準確填寫(xiě)本人直接聯(lián)系方式，并保證通訊暢通。
（二）資格審查
對提供的報名材料進(jìn)行資格審查。報名材料不全或所提供的證件（證明材料）與報考職位要求的資格條件不符以及信息不實(shí)的取消其報名資格或者錄用資格。
應聘者將報名資料全部準備齊全后發(fā)送至報名郵箱，盡量避免重復發(fā)送報名材料。每人只能限報一個(gè)崗位，請應聘者盡量使用自己的郵箱發(fā)送報名資料，以免耽誤接受郵件信息。對于未通過(guò)資格審查的應聘者或者資料提交不全的應聘者將以郵件形式回復或告知本人，請及時(shí)關(guān)注本人發(fā)送報名資料的郵箱信息。
（三）體檢
資格審查合格者在通知參加考試前需到三甲醫院進(jìn)行體檢，體檢項目：血常規、肝功能、心電圖、胸部CT。將體檢項目結果電子版統一保存在一個(gè)文件夾內，打包發(fā)送至郵箱sdjtrlzyb@163.com，郵件標題為：應聘崗位+姓名。
（四）筆試
體檢合格者參加集團公司統一組織的筆試，筆試占總成績(jì)的40%。
（五）面試
筆試成績(jì)合格進(jìn)入面試環(huán)節，面試成績(jì)占總成績(jì)的60%。
（六）會(huì )議研究討論
根據體檢、筆試、面試結果，經(jīng)集團公司黨委會(huì )、董事會(huì )集體研究討論后確定擬任職人員名單。
（七）試用
招錄的煤業(yè)公司高級管理人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期結束后由集團公司統一組織進(jìn)行考核，考核合格正式聘任，不合格的，經(jīng)集團公司黨委會(huì )和董事會(huì )研究決定延長(cháng)試用期，延長(cháng)期限結束后再次進(jìn)行考核，考核合格正式聘任，考核不合格，解聘所聘職務(wù)。
五、其它說(shuō)明
（一）應聘材料必須真實(shí)可靠，如有不實(shí)之處，取消報名和錄用資格。
（二）在沒(méi)有正式通知前，恕不接待應聘人員來(lái)訪(fǎng)，請予理解配合。
(三)本次公開(kāi)招聘考試將提前電話(huà)通知應聘者，請保持電話(huà)暢通。
(四)我公司招聘信息以神達集團官網(wǎng)和忻州市人社局網(wǎng)站發(fā)布的信息為準，其它渠道發(fā)布的招聘信息請核實(shí)后再進(jìn)行報名。
(五)我公司招聘不收取任何費用。差旅費及體檢費由應聘者個(gè)人承擔。
（六）我公司將對應聘者信息及應聘材料嚴格保密。
六、聯(lián)系方式
咨詢(xún)電話(huà)：0350-8652158、0350-8652120
報名郵箱：sdjtrlzyb@163.com
神達集團官網(wǎng)：http://www.de1go.com
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